Uchádzači o program MBA majú často náročné obstarávanie odporúčacie listy to funguje. Ak vás zaujíma, čo sa kvalifikuje ako dobrý odporúčací list, kto by sa mal radšej opýtať ako skutočného zástupcu na prijatie? Spýtal som sa zástupcov najvyšších škôl, na čo sa radi pozerajú odporúčací list. To mali povedať.
Listy s dobrými odporúčaniami ukazujú silné a slabé stránky
'' Najlepšie odporúčacie listy poukazujú na príkladoch na silné a slabé stránky kandidáta vo svetle partnerskej skupiny. Kancelárie na prijímanie zvyčajne obmedzujú dĺžku eseje, ale všetci odporúčame odporúčateľom, aby si vyhradili priestor, ktorý potrebujú, aby pomohli vybudovať váš prípad. '' - - Rosemaria Martinelli Spolupracovník dekana pre nábor a prijímanie študentov na Chicago Business Graduate School of Business
Listy s dobrým odporúčaním sú podrobné
„Pri výbere niekoho, kto napíše odporúčací list, nezaujímajte ho titulom, chcete niekoho, kto dokáže skutočne odpovedať na otázky. Ak nemôžu odpovedať na otázky, nepomáhajú vám. Chcete niekoho, kto vie, čo ste urobili a aký je váš potenciál. “-
Wendy Huber, zástupca riaditeľa prijímania na Darden School of BusinessListy s dobrým odporúčaním sú dôkladné
„Odporúčacie listy sú jednou z mála súčastí žiadosti, ktoré predkladá objektívna tretia strana. Poskytujú dôležitý prehľad o odborných schopnostiach a charakteristikách žiadateľa. Žiadame dva odporúčacie listy, v ideálnom prípade od odborníkov na rozdiel od profesorov, a jeden sa vyžaduje od súčasného priameho nadriadeného. Je dôležité nájsť ľudí, ktorí môžu poskytnúť skutočný pohľad na vaše profesionálne úspechy a potenciál byť budúcim lídrom. “- Vydávateľ Gallogly, Výkonný riaditeľ prijímania MBA na NYU Stern
Listy s dobrým odporúčaním sú osobné
„Dva odporúčacie listy, ktoré odošlete, by mali mať profesionálny charakter. Vaše odporúčanie môže byť ktokoľvek (súčasný / bývalý školiteľ, bývalí profesori, atď.), Ktorý je schopný vyjadriť sa k vašim osobným kvalitám, kariérnemu potenciálu a potenciálu uspieť v triede. Odporúčatelia by vás mali osobne poznať a mali by byť oboznámení s vašou pracovnou históriou, povereniami a ambíciami v kariére. Christina Mabley, Riaditeľka prijímania na McCombs School of Business
Dobré odporúčacie listy majú príklady
"Dobrý odporúčací list napísal niekto, kto dobre pozná kandidáta a jeho prácu a vie písať o príspevkoch, príkladoch vodcovstva a rozdieloch v názoroch a názoroch sklamaním. Dobré odporúčanie zdôrazňuje tieto vlastnosti prostredníctvom nedávnych príkladov a je presvedčiť o schopnosti uchádzača byť pozitívnym prispievateľom tak vnútri, ako aj mimo neho trieda. “- Julie naboso, Dekan prijímacej skúšky MBA na Obchodná škola Goizueta
Dopisy s dobrými odporúčaniami zahŕňajú pracovné skúsenosti
„Univerzita George Washington University of Business považuje listy odporúčaní za podstatnú súčasť procesu hodnotenia. Odporúčacie listy od klientov alebo jednotlivcov, ktorí úzko spolupracovali so žiadateľom a môžu hovoriť konkrétne o profesionálnom výkone žiadateľa MBA kandidát sú najužitočnejšie. Zatiaľ čo odporúčania z vysokých profilov môžu byť zvodné, nakoniec, ak odporúčanie nemôže preukázať, že odporúčateľ má akúkoľvek osobnú skúsenosť s prácou žiadateľa, bude len málo prospešné pre vyhliadky kandidáta vstupné. Dobrý odporúčací list jasne hovorí o profesionálnych silných stránkach a výzvach kandidáta a poskytuje konkrétne príklady vždy, keď je to možné. Celkovo očakávame odporúčanie, aby sme poskytli informácie o tom, ako môže kandidát využiť program MBA a ako k nemu môže prispieť. “- Judith Stockmon, Výkonný riaditeľ MBA a postgraduálne štúdium na Obchodná fakulta Univerzity Georga Washingtona