Starnúce obyvateľstvo Spojeného kráľovstva

Rovnako ako mnoho krajín v celej Európe, aj Spojené kráľovstvo populácia starne. Aj keď počet starších ľudí nestúpa tak rýchlo ako niektoré krajiny, napríklad Taliansko alebo Japonsko, Spojené kráľovstvo Sčítanie v roku 2001 ukázalo, že po prvýkrát žilo v EÚ viac ľudí vo veku 65 rokov a starších ako 16 rokov krajina.

V rokoch 1984 až 2009 sa percento obyvateľstva vo veku 65 a viac rokov zvýšilo z 15% na 16%, čo predstavuje nárast o 1,7 milióna ľudí. Za rovnaké obdobie klesol podiel osôb mladších ako 16 rokov z 21% na 19%.

• Odhaduje sa, že do roku 2040 bude 15 miliónov ľudí vo veku 65 rokov a viac v porovnaní s 8,7 milióna ľudí mladších ako 16 rokov.
• V rámci tejto staršej kohorty najrýchlejšie rástli „najstarší“ vo veku 85 a viac rokov. Ich počet sa zvýšil zo 660 000 v roku 1984 na 1,4 milióna v roku 2009.
• Do roku 2034 sa predpokladá, že v staršom veku bude 3,5 milióna ľudí, čo predstavuje 5% populácie Spojeného kráľovstva. Takmer 90 000 z nich bude mať viac ako 100 rokov, čo je sedemkrát viac ako v roku 2009.

Toto sú príčiny starnutia populácie: zvýšená dĺžka života a vyššia miera plodnosti,

Dĺžka života

Keďže pokroky v medicíne a staršie populácie sú zdravšie, budú žiť dlhšie, a tak bude starnúť celá populácia.

Miera plodnosti

Vo Veľkej Británii plodnosť miera bola od začiatku 70. rokov pod úrovňou nahradenia. Priemerná plodnosť je v súčasnosti 1,94, ale v rámci toho existujú regionálne rozdiely, v súčasnosti je miera pôrodnosti v Škótsku 1,77 v porovnaní s 2,04 v Severnom Írsku. Dochádza tiež k posunu k vyššiemu priemeru tehotenstva - ženy, ktoré sa narodili v roku 2009, boli v priemere o jeden rok staršie (29,4) ako ženy v roku 1999 (28,4).

K tejto zmene prispelo množstvo faktorov. Patria sem zlepšená dostupnosť a účinnosť antikoncepcie; rastúce životné náklady; zvýšenie účasti žien na trhu práce; meniace sa spoločenské postoje; a vzostup individualizmu.

Práca a dôchodky

Dlhšie dôchodkové obdobia môžu viesť k zvýšeniu chudoby dôchodcov, najmä medzi tými, ktorí neboli schopní platiť do zamestnaneckých systémov. Obzvlášť zraniteľné sú ženy. Majú vyššiu priemernú dĺžku života ako muži a ak zomrie ako prvý, môžu stratiť podporu svojho dôchodku. Je tiež pravdepodobnejšie, že si z trhu práce vzali čas na výchovu detí alebo starostlivosť o druhých, čo znamená, že možno nezachránili dosť pre svoj dôchodok.

V reakcii na to vláda Spojeného kráľovstva nedávno oznámila plány na odstránenie pevného veku odchodu do dôchodku, čo znamená, že zamestnávatelia už nemôžu ľudí prinútiť odísť do dôchodku, keď dosiahnu 65 rokov. Oznámili tiež plány na zvýšenie dôchodkového veku žien zo 60 na 65 do roku 2018. Do roku 2020 sa potom zvýši na 66 mužov a žien. Zamestnávatelia sa tiež vyzývajú, aby zamestnávali starších pracovníkov, a zavádzajú sa špeciálne iniciatívy na podporu starších ľudí pri návrate do práce.

Pozitívne vplyvy

Poznamenáva sa tiež, že zdraví dôchodcovia sú schopní starať sa o svoje vnúčatá a je pravdepodobnejšie, že sa budú podieľať na komunitných aktivitách. Sklon k podpore umenia majú väčšiu účasť na koncertoch, divadlách a galériách a niektoré štúdie ukazujú, že s pribúdajúcim vekom sa zvyšuje naša spokojnosť so životom. Okrem toho je pravdepodobné, že komunity sa stanú bezpečnejšími, pretože starší ľudia sú štatisticky menej pravdepodobne páchaní trestnými činmi.