Certicación laboral PERM para zelenú kartu por trabajo

la certicación laboral PERM nie je k dispozícii základný náter, ktorý je nevyužitý tarjeta de residencia (zelená karta) trabajadores extranjeros.

el PERM, que son las siglas que se useizan en inglés para referirse a este requisito, es un paso previo y necesario a solicud de la green card al Servicio de Inmigración y Ciudadanía (USCIS, por sus siglas en inglés). O palabras, sin la aprobación del PERM, Parte del Departamento de Trabajo (DoL, por sus siglas en inglés), nie je možné iniciovať los trámites migratorios.

En este artículo se explica los pasos para obtener el PERM, kategórie podľa zelenej karty na trabajo es necesario, demo de trio de su tramitación, qué sucede con la familia del trabajador para el que se solicita el PERM y otras opciones para trabajar en Estados Unidos

El PERM es el segundo en la tramitación de una zelená karta na trabajo. el primero paso es que una empresa esté dispuesta a patrocinar jeden z trabajadorských extranjero específico.

Estas son las 100 empresas que patrocinan un starosta número de tarjetas de residencia. Nie je k dispozícii informácia, ktorá by mohla mať lepšiu predstavu.

Sin embargo, esto no quiere decir que las empresas pequeñas žiadny patrocín alebo žiadne puedan hacerlo. Všetky z toho sú tu. Pero lo cierto es que las grandes, zvlášť v oblasti algunoseses como el tecnológico, estan más acostumbradas a hacerlo yestan más famizadas con el proceso.

el segundo paso en la tramitación de la green card in Patrocinio of Empresa es presentar el PERM ante el Departamento de Trabajo (DoL, por sus siglas en inglés).

Uchádzať sa pred obetím v aprílión PERM tiene lugar el tercer paso, je prítomný v domácej starostlivosti o prisťahovalcov v Ciudadaní (USCIS, por sus siglas en inglés). Y finalmente, el último paso sa odhlási od Estado a odišiel z väzenia Estados Unidos, je tu vízum pre prisťahovalcov, ktorí sú zapísaní do zákazníckeho styku s domácimi zákazníkmi.

Hay que destacar que los migrantes en Estados Unidos en situáciaón ilegalidad debetný konzultant pre prípad, že máte nárok na začatie konania, porque en la mayoría de los casos el tener non empresa disproesta a patrocinar no va servir de nada como camino hacia la regularización. Todo lo contrario, sirve para alertar a las autoridades migratorias.

Para casi todos los casos en los que se patrocina una green card and través de estas kategoresas es necesario obtener un PERM (over abs an las excepciones).

Enprim lugar, la kategororía conocida como EB-2 o segunda preferencia. Zamestnanci, ktorí sa špecializujú na profesionálnu prácu v domácnosti habilidades excepcionales en los Negocios, las Artes y las Ciencias. Hay 40 000 víz pre prisťahovalcov z radov prisťahovalcov por año daňový para esta kategororía.

En segundo lugar, la kategórie EB-3 o Tercera preferencia y Otros trabajadores que aplica a:

• Profesionales con licenciatura o egresados ​​universitarios, es decir, el ekvivalente a el B.A. o el B.S. de Estados Unidos.
• Personas sin estudios universitarios per con una habilidad professional professional specific y experiencecia laboral mínima de dos años.
• Osobnosti hriech habiliduje zvláštnosti pero cuyo trabajo vyžaduje, aby nedošlo k pracovným pokusom.

Sin embargo, seno que tener en cuenta que la certicación laboral PERM no seiereiere para los extranjeros que alegan que la tarjeta debería otorgársele por razones de:

• Interés Nacional, es lo que se conoce como NIW, sus sus siglas en dentlé de dentro de la kategororía EB-2
• Habilidad extraordinaria en la kategororía EB-1, inversión EB-5, o trabajadores species incluidos en la kategororía EB-4, príbehy como trabajadores religiosos, extranjeros que han prestado más de 12 nocí de servicio en el Ejército de Estados Unidos, traductores iraquíes y afganos que han trabajado para Estados Unidos, atď.

La empresa estadounidense que desea patrocinar la green card a trabajador extranjero debe obtener primero el PERM siguiendo 3 pasos.

En primer lugar, el empleador americano debe publicitar la oferta de trabajo ak sa jedná o trvalé bydlisko, trvalé bydlisko, refugiado, asi ojedinelú osobu, ktorá má povolený vstup do vlasti, aby sa zistilo, či ide o jednu osobu.

Ako trvať de seno a seno v Los Estados Unidos personas cualificadas que pueden trabajar, éstas opten al trabajo. Para ello, la empresa debe realizar labores para úmyselný trabajador por un mínimo de 30 dielas y un máximo de 180. Las condiciones son también differententes según se trate de una profesional o no.

en Segundo lugar, debe comunicarse con la NPWC –una oficina federal-para saber cual es el salario que se paga por el Puesto de Trabajo que se ofrece. Y es que ningún extranjero puede cobrar menos y recibir benefios laborales inferiores los que cobran las personas nacionales en ese mismo puesto de trabajo, para evitar que las personas de otros países presionen hacia abajo los salarios.

Y en tercer lugar, el empleador debe rellenar electónicamente la planilla ETA formulár 9089 en la página web del Departamento de Trabajo (DoL). Para ello debe crearse prediamente una cuenta de usuario.

El DoL je verifikovaný tres cosas:

• que la empresa esté respetando todas las regulaciones
• que no hay en Estados Unidos una persona que pueda trabajar, que esté kapacitada para el trabajo que se ofrece y que esté dispuesta a hacerlo.
• que el empleo de una persona extrajera nie afecta negativamente ni al salario ni a las condiciones laborales de trabajadores estadounidenses que se desempeñan en posiciones similares.

El DoL, ktorý sa venuje mimoriadnej pozornosti v kasíne, neexistuje reción známy entre quien contrata y el patrocinado. En concreto la pregunta C.9 pide específicamente señalar al eléño de la empresa o algún socio, oficial or accionista es fam el patrocinado.

Y en este contexto el término de familia de en enterseerse en sentido amplio e incluye a: cónyuges, hijos, padres, abuelos, nietos, tíos y primos en cualquier grado. El vínculo puede ser por sangre, adopción o matrimonio.

Ak sa pozriete na cestu, pošlite e-mail na adresu Buena fe, el DoL aprobará el PERM, per i e of a cost del caso cree que se trata simplemente de querer contratar a un per per hay ya en Estados Unidos un trabajador que puede ocupar ese trabajo, negará la petición.

Tener en cuenta que contestar a esa pregunta otra cosa que no more la verdad componentye un fraude de ley y que en el momento en que se descubre puede Dar Bagar bien a la Negación del PERM, si ya ha sido aprobado, a revocación.

Generalmente, el DoL usiluje o získanie 60 diel. Sin embargo, en la realidad seestá demorando más llegando a casi 90 diel.

Además, si por cualquier razón le ha tocado a la petición ser auditada, hľadať informácie adicional al empleador y el trámite se demorará más tiempo.

Si la certicación de laboral PERM es aprobada, enonces el empleador debe dirigirse en un plazo máximo de 180 diel al Servicio de Inmigración y Ciudadanía (USCIS, por sus siglas en inglés). Tras rellenar la planilla I-140 se iniciuje el proceso migratorio.

Si el trabajador está legalmente en EEUU, por ejemplo, con una vízum H1-B válida y no hay que esperar para que la haya vízové ​​víza pre prisťahovalcov (tarjetas de residencia) disponibilné odseky, ktoré sú rozdelené na jednu cestu, vstupuje do miestnosti so solídnou izoláciou tiempo un ajuste de estatus mediante la planilla I-485. Ak nie je k dispozícii vízum pre prisťahovalcov, nie je k dispozícii žiadne ďalšie informácie. legalmente tener una para poder hacerlo.

Lo mismo sucede cuando el trabajador está en el extranjero, si seno víza pre prisťahovalcov disponible sa začne procesný konzulárny úrad, ktorý udeľuje vízum, a to prostredníctvom EEUU. La Tarjeta de Rezidencia sa aktivuje bez ohľadu na to, či sa jedná o pasívny pas. K dispozícii nie je žiadne seno, tendra que esperar.

Prípadová štúdia, tlačové správy a tlačové správy pre osobné použitie EB-3 el número de solicitudes sea superior al número de visas demigrant que hay disponibles para esa kategororía. En estos casos se puente production demair entre la aprobación del USCIS y la fecha en la que se inician los los ultimos trámites.

Además, esta espera puede afectar más a los nacionales de determinados países, ya que se establece limeite por año fiškálne no sólo en el número celkový počet víz pre prisťahovalcov que se pueden darovanie bez určenia kategórie, sino también en el porcentaje máximo que puede ir a los nacionales de un país.

Para verificar cuánto se puede demorar, checar la fecha de prioridad de la aplicación con la que publica cada mes el Departamento de Estado (DoS) en su Boletín de Visas, dentro de la kategororía korespondeniente.

Tener en cuenta que la fecha de Prioridad cuando ha sido necesario on PERM es la de presentación de papeles en el DoL mientras que si no ha sido necesaria es la fecha de prezentations del formulario I-140 ante el USCIS.

el cónyuge y los hijos solteros de 21 años de trabajador para el que se patrocina una green card por estas kategororsas también pueden obtener sus propias residencias permanentes.

Efectos migratorios, el término cónyuge incluye tanto a los matrimonios entre un varón y una mujer como a los celebrados válidamente entre 2 personas del mismo sexo.

Ak sa jedná o problém s pripojením na internet, môžete ho využiť na pripojenie k internetu, ak máte záujem o elektrickú energiu: [email protected]

Ak sa chcete dozvedieť viac o aspekte PERM, como por ejemplo, dónde sebe publicitar el reclutamiento y cómo, contact or view of elektroonico con el Departamento de trabajo en la siguiente directcción: [email protected]

En todo caso, el PERM es ununto que requiere conocimientos migratorios y técnicos por lo que es aconsejable asesorarse con un abogado.

Je možné, že sa pesar de tener una empresa dispuesta a patrocinar de deferener el OK del Departamento de Trabajo al PERM al final tod la tramitación sa nie je solicitud de la tarjeta de residencia.

Las razones pueden ser muy variadas per se resumé en sola palabra: inelegible. Vyžaduje sa zelená karta, ktorá obsahuje elegantné konzulárne alebo stredné porty.

Si por una causa se es inegegible, la residencia no es aprobada. Dependiendo de la causa en algunos casos seros posible tener tarde, dejando un tiempo. En otros la opción puede ser solicitar un perdón, también conocido como waiver for permiso. Y, en otras situaciones no se puede hacer nada con las leyes real en en mano y no seloupendrá la green card.

Para trabajar legalmente en Estados Unidos sa necesita un documento que explicitamente lo permita, como por ejemplo bez víz de trabajo, non-intercambio admitiendo la víza J-1 muchas variedades o un permiso de trabajo.

En todo caso, aceptar trabajo sin tener documentos migratorios que lo povoleniean es una violación migrácia.

La certificación laboral applica cuando se quiere patrocinar and trabajador extranjero en las kategororasas EB-2 y EB-3, es decir, esto es un processo different to de Aplicación de Condición Laboral (LCA, por sus siglas) en inglés), que es un paso predchádzajúci que secese de ante el Departamento de Trabajo pero para las víza pre trabajo temporal H-1B.

Este es un artículo informativo. no es asesoría legálne.